30일부터 원서 접수…전산·통신·사무 등 전 분야 모집

한전KDN 본사 전경 /한전KDN

[더팩트ㅣ나주=김동언 기자] 한전KDN이 2026년도 신입사원 채용을 시작하고 총 204명의 신규 인력을 선발한다고 23일 밝혔다.

한전KDN은 기본이 튼튼한 사회를 만들고자 하는 정부 정책과 공공기관의 청년 일자리 확대 기조에 맞춰 채용 규모를 늘리고 사무와 기술 분야를 포함한 다양한 분야의 신규 인력 충원을 추진한다.

한전KDN은 올해 정규직 204명 규모의 신규 인력을 채용할 예정이다. 전산 일반 71명, 연구 5명, 통신 일반 85명, 전기 5명, 정보보호 12명, 안전관리 1명, 환경·에너지 1명, 사무 22명, 건축설비 1명, 변호사 1명 등에 채용을 진행한다.

채용 절차는 '서류전형 → 필기전형 → 면접전형' 순으로 진행된다. 직무별 전공 능력과 직무 적합성, 한전KDN 인재상 등을 종합적으로 평가한다.

지원서는 오는 30일부터 4월 7일까지 한전KDN 채용 누리집을 통해 접수할 수 있다. 모집 분야별 세부 자격요건과 일정은 채용 공고를 통해 확인할 수 있다.

공공기관 채용 정보는 공공기관 채용정보시스템 '잡알리오(JOB-ALIO)'와 각 기관 채용 홈페이지를 통해 확인할 수 있다. 지원 전 직무별 모집 인원과 전형 일정 등을 꼼꼼히 살펴볼 필요가 있다.

전력을 포함한 에너지 정보통신기술(ICT) 시스템을 구축·운영하는 전문 공기업인 한전KDN은 한국전력공사를 비롯한 전력그룹사와 함께 전력 산업의 디지털 전환 가속화에 대응할 수 있는 전문 인력을 확보하기 위해 노력하고 있다.

kde3200@tf.co.kr

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